Վերջին տարիներին ամբողջ աշխարհում շատ է խոսվում դրամաշնորհների և դրամաշնորհներ ուտողների մասին: Քչերը գիտեն, թե ինչ են դրամաշնորհները, և բոլորը ինտուիտիվ կերպով ատում են գրանտակերներին, բայց ովքեր են նրանք, նույնպես լիովին պարզ չէ: Ահա այն ամենը, ինչ դուք պետք է իմանաք դրամաշնորհների մասին:
Ի՞նչ է դրամաշնորհը:
… Դրամաշնորհը սոցիալական ներդրում է: Եվ եթե ներդրողը ակնկալում է դրամական եկամուտ ստանալ սովորական դրամական ներդրումից, ապա սոցիալական ներդրման դեպքում ներդրողը ակնկալում է սոցիալական եկամուտ ստանալ, այսինքն `ինչ-որ բարձրորակ սոցիալական փոփոխություն: Սա երկարաժամկետ է, բայց կարճաժամկետ հեռանկարում, ասենք, որակյալ անձնակազմը պատրաստ է աշխատել այս փոփոխությանը կամ օրենսդրական բարենպաստ դաշտին հասնելու համար: Պատկերացրեք, որ ցանկանում եք, որ Ուկրաինան վերջապես չունենա մանկատներ և պատրաստ են որոշակի միջոցներ ծախսել դրա համար: Չեք կարող ակնկալել, որ մանկատները կվերանան վաղը, որքան էլ որ ներդրումներ կատարեք, քանի որ ցանկացած սոցիալական փոփոխություն շատ ժամանակ և մեծ ջանքեր է պահանջում: Բայց դուք կարող եք, օրինակ, ներդրումներ կատարել սոցիալական մանկավարժների կրթության և հանրային ծառայության հայտարարությունների մեջ, որոնք խրախուսում են մարդկանց սկսել ընտանեկան մանկատներ: Եվ որքան շատ գումար եք ներդնում, և որքան ավելի լավ եք ձեր ներդրած միջոցների կառավարիչները, այնքան ավելի շատ շանսեր ունենք որակյալ սոցիալական փոփոխություն ստանալու մի քանի տարվա ընթացքում:
Ո՞ւմ են տրվում դրամաշնորհները:
Տրամաբանական է, որ ցանկանում եք, որ ձեր փողերը ղեկավարեն այն ոլորտի մասնագետները, որտեղ ցանկանում եք ինչ-որ բան փոխել: Բնապահպաններ և գիտնականներ, եթե խնդիրը, որը ցանկանում եք լուծել, վերաբերում է շրջակա միջավայրին, ուսուցիչներին և սոցիալական աշխատողներին, եթե մենք խոսում ենք նույն մանկատների կամ փորձառու մեդիա աշխատողների մասին, եթե ցանկանում եք բարելավել լրագրության մակարդակը երկրում: Յուրաքանչյուր հատվածում գործում են հասարակական կազմակերպություններ, որոնց նպատակն է որակական սոցիալական փոփոխություններ մտցնել իրենց ոլորտում: Նրանց է, որ փող ես տալիս:
Ուղղակի վերցնու՞մ ես:
Ոչ Կան բազմաթիվ հասարակական կազմակերպություններ, բայց գումարի չափը դեռ սահմանափակ է: Հետեւաբար, որպես կանոն, նման օգնությունը տրամադրվում է շահույթ չհետապնդող կազմակերպությունների դրամաշնորհային մրցույթների հաղթողներին: Այսինքն, դուք հայտարարում եք մրցույթ որոշակի գումարի տնօրինման համար: Մրցույթի պայմաններում դուք նկարագրում եք ձեր առաջնահերթությունները, նկարագրում եք իդեալական կառավարչին (այսինքն `ինչպիսին պետք է լինի հասարակական կազմակերպությունը, որը կարող եք վստահել ձեր նպատակների իրականացում. ոլորտում փորձ, ոլորտում եղած գումարի չափը, որը կազմակերպությունը տրամադրել է նախկինում, այն նախագծերի տեսակները, որոնք կազմակերպությունը կարողացել է հաջողությամբ իրականացնել և այլն) և որոշել նախագծի ավարտման վերջնաժամկետը և վերջնաժամկետը: դիմումների ներկայացում: Եվ ամենակարևորը, դուք հարցաթերթիկ եք ստեղծում շահագրգիռ շահույթ չհետապնդող կազմակերպությունների լրացման համար:
Հասարակական կազմակերպություններն իրենց հերթին վերահսկում են դրամաշնորհների մրցույթները և լրացնում հարցաթերթիկներ, եթե ձեր առաջնահերթությունները համապատասխանում են իրենց կազմակերպությունների նպատակներին: Հարցաշարում դրանք սովորաբար առաջարկում են ձեզ հատուկ նախագծեր, այսինքն `ձեր սոցիալական խնդիրը լուծելու և բյուջե կազմելու ուղիներ: Բյուջեն հստակ ցույց է տալիս, թե որքան գումար է անհրաժեշտ իրենց ծրագրերը կյանքի կոչելու համար, և կոնկրետ ինչի են գնալու:)
Եվ ապա դուք, այսինքն `շնորհատուը, ընտրում եք լավագույն նախագծերից մեկը կամ մի քանիսը և ներդրումներ կատարում դրանցում` նշված բյուջեներին համապատասխան:
Նվիրատուի և կազմակերպության միջև կնքվում է պայմանագիր, համաձայն որի `հովանավորը ստացողին գումար կամ միջոցներ է տրամադրում` սույն պայմանագրով սահմանված որոշակի պահանջների կատարման պայմանով: Ինչպես ցանկացած պայմանագիր, դրամաշնորհային պայմանագիրը կարող է լուծարվել, և այնուհետև դրամաշնորհային ֆոնդի կառավարիչը ստիպված կլինի վերադարձնել գումարը: Իրականում, ինչպես այն դեպքում, եթե այն կատարում է, ասենք, պայմանագրում նշված ոչ բոլոր պայմանները:
Ի՞նչ գումարների մասին է խոսքը:
Տարբերի մասին: Մի քանի հարյուր ռուբլուց մինչև մի քանի հարյուր հազար դոլար, իսկ որոշ դեպքերում նույնիսկ միլիոններ:
Որտեղի՞ց է դրամաշնորհի գումարը: Իսկ ո՞վ է դրանք բաժանում:
Դուք կարող եք նաև դոնոր դառնալ, նույնիսկ մի քանի հարյուր ռուբլի բավական է: Բայց եկեք սկսենք ըստ հերթականության:
Դրամաշնորհային փողը եկամտի մի քանի աղբյուր ունի
Crowdfunding- ը համայնքի կողմից համատեղ դրամահավաք է `ինչ-որ սոցիալական նախաձեռնության, ծրագրի կամ բարեգործության համար: Սովորաբար, դրամահավաքի նման միջոցները տեղի են ունենում crowdfunding- ի հատուկ հարթակներում, որոնք լրացնելու իրենց ձևերն ունեն, պայմաններն ու պայմանները:
Այն գործում է հետեւյալ կերպ. Մարդիկ, մարդկանց խմբերը կամ հասարակական կազմակերպությունները, որոնք սոցիալական նախագծի գաղափար ունեն, լրացնում են հայտի ձևը պլատֆորմի կայքում, որոշում այն գումարը, որը պետք է հավաքեն և քարոզարշավի տևողությունը, այնուհետև դիմումը վարում պլատֆորմի ադմինիստրատորները, անհրաժեշտության դեպքում, այն վերադարձվում են վերանայման և միայն դրանից հետո է այն հրապարակվում կայքում:
Բոլոր նախագծերը, որոնց համար ակտիվ դրամահավաք կա, կարելի է տեսնել գլխավոր էջում: Յուրաքանչյուր ծրագրի համար դուք կարող եք տեսնել, թե քանի օր է մնացել քարոզարշավի ավարտին և որքան գումար է արդեն հավաքվել: Պլատֆորմն իր համար պահում է գումարի 10% -ը, եթե գումարը հավաքվում է ամբողջությամբ և ժամանակին, և 15% -ը, եթե նախագիծը մինչ արշավի ավարտը հավաքել է նախատեսված գումարի կեսը կամ ավելին: Եթե ծրագրի թիմը չկարողացավ հավաքել նույնիսկ կեսը, գումարը վերադարձվում է բարերարներին: Այս կամ նման կանոնները տարածվում են քրաուդֆանդինգի գրեթե բոլոր պլատֆորմների վրա:
Քրաուդֆանդինգի ֆինանսավորման այլ հայտնի հարթակներից է GoFundMe- ն (www.gofundme.com): Պլատֆորմը հիմնադրվել է 2010 թ.-ին և իր գոյության ընթացքում, ինչպես Kickstarter- ը, հավաքել է ավելի քան 3 միլիարդ դոլար: Այս պլատֆորմի դեպքում այն հիմնականում սոցիալական նախագծերի և բարեգործական նպատակների համար է: Եվ չնայած, ինչպես տեսնում եք, ուկրաինացիները դեռ պատրաստ չեն ներդրումներ կատարել սոցիալական ներդրումների համար, բայց մեր երկրում այդքան շատ բան է սկսվել տեղափոխվել: Անցյալ տարի Spilnokosht- ը նույնիսկ բացեց ինստիտուցիոնալ կուտակային ֆինանսավորում, որտեղ սոցիալապես կարևոր կազմակերպություններն ու բիզնեսները կարող են փորձել գումարներ հայթայթել ոչ թե ծրագրի, այլ սեփական զարգացման համար: Եվ այստեղ մենք արդեն խոսում ենք ոչ թե տասնյակ, այլ հարյուր հազարավոր գրիվնայի մասին: Քրաուդֆանդինգը, ի դեպ, դրամաշնորհային միջոցների հենց տեսակն է, որտեղ ձեր մի քանի գրիվնաները նույնիսկ կարող են շատ օգնել:
Դոնոր դրամաշնորհներ - developedարգացած երկրների կառավարությունների և / կամ հովանավորների կողմից հատուկ ֆոնդերին փոխանցված միջոցներ (դրանք նաև դոնոր կազմակերպություններ են), որոնք իրենց հերթին բաշխում են դրանք ըստ իրենց սեփական առաջնահերթությունների և (կամ) սուր սոցիալական խնդիրների լուծման համար հաճախորդի առաջնահերթությունների: իրենց կամ պակաս զարգացած երկրներում … Պարզապես, կարծես սա նման է. Կա մեծ զարգացած պետություն կամ շատ հարուստ մարդ, որի բյուջեն թույլ է տալիս որոշակի գումար հատկացնել ժողովրդավարության զարգացման կամ պակաս զարգացած պետություններում սոցիալական խնդիրների լուծման համար: Այդ միջոցները փոխանցվում են խոշոր պետական (կառավարական) կամ հասարակական (ոչ կառավարական) կազմակերպությունների կամ հիմնադրամների (ավելի հաճախ `վերջիններս, ուստի` հանրահայտ հասարակական կազմակերպություն `հասարակական կազմակերպություն) կառավարությանը կամ անձին: Հենց այդ խոշոր կազմակերպություններն են, որ մշակում են որոշակի երկրներում որոշակի խնդիրներ լուծելու առաջնահերթություններ և ծրագրեր:
Եվ քանի որ բավական դժվար է լուծել հրատապ խնդիրներ աշխարհի մի այլ մասում, այդ կազմակերպիչները դառնում են դոնորներ ավելի փոքր կազմակերպությունների այն տարածքում, որոնք զբաղվում են այն երկրների որոշակի հատվածի զարգացմամբ, որին հիմնադրամը մտադիր է օգնել: Այսինքն ՝ այն նույն հասարակական կազմակերպություններին, որոնց մասին մենք վերը խոսեցինք: Լավագույն գործընկերներին ընտրելու համար միջազգային հիմնադրամները կազմակերպում են դրամաշնորհների մրցույթներ և վարձում տեղական փորձագետների, իսկ ոմանք նույնիսկ բացում են իրենց սեփական գրասենյակները առաջնային երկրներում: Հաճախ միջազգային ֆոնդերի գործընկերները զարգացող երկրների կառավարությունների ուղղություններն են, այսինքն ՝ պետական աշխատողները դառնում են ֆոնդերի կառավարիչներ:Դժբախտաբար, այստեղից են ամենից հաճախ սկսվում խնդիրները, բայց ավելին `ավելի ուշ: Օրինակ, այստեղ դուք կարող եք գտնել Ուկրաինայում աշխատող ամենամեծ միջազգային դոնորների ցուցակը և նրանց առաջնահերթությունների վերաբերյալ համառոտ տեղեկատվություն:
Կորպորատիվ սոցիալական պատասխանատվությունը (ԿՍՊ) դրամաշնորհային օգնության բավականին նոր տեսակ է. Այն օգնում է բիզնեսին հանրային նախաձեռնություններին և կազմակերպություններին, որոնք ընկերության առաջնահերթություններից են: Հաճախ ընկերություններն իրենք են փակում կորպորատիվ սոցիալական պատասխանատվության հարցը պարզապես. Նրանք միջոցներ են փոխանցում բարեգործությանը կամ մանկատներից երեխաների համար գնում են ամանորյա նվերներ: Այնուամենայնիվ, այս ոլորտն ակտիվորեն զարգանում է, և ընկերությունները գնալով պատրաստ են աջակցել իրենց առաջնահերթություններին համապատասխանող սոցիալական նախագծերին: Օրինակ ՝ անցյալ տարի Shell- ը աջակցել էր Platfor.ma կայքում ուկրաինացի գիտնականների մասին հոդվածների շարքին: Հատուկ նախագիծը կոչվեց «Գիտական մոտեցում» և բացեց շատ նոր անուններ: Ընկերությունները պատրաստակամորեն օգնելու մեկ այլ միջոց է սեփական ռեսուրսները: Նրանք, օրինակ, կարող են աշխատակիցների թիմ ուղարկել գործ ՝ պատմական ամրոցի պատմական պատը վերակառուցելու համար: Այսպիսով, բարի գործը զուգորդվում է թիմի կառուցման հետ:
Իսկ դրամաշնորհ ստանալու համար անհրաժեշտ է հասարակական կազմակերպություն ունենալ:
Կախված է ձեր նպատակից: Նախ, կան անհատական դրամաշնորհներ. Նրանց հիմնադրամները կամ հովանավորները անհատներին (այսինքն ՝ հասարակ մարդկանց, առանց կազմակերպությունների և ձեռնարկությունների) տալիս են արտասահմանում ուսուցում, հետազոտական կամ ստեղծագործական գործունեություն, ցանկացած արտադրանքի արտադրություն (օրինակ ՝ լրագրողներին հաճախ անհատական դրամաշնորհներ են ստանում վերապատրաստման համար) հատուկ հետաքննություն կամ այլ հրապարակումների շարք: Նման դրամաշնորհներն առավել հաճախ տրվում են բաց մրցույթների միջոցով, որոնք շատ չեն տարբերվում կազմակերպությունների դրամաշնորհային մրցույթներից:
Երկրորդ, կան դոնորներ, ովքեր համաձայն են աշխատել առևտրային կազմակերպությունների հետ, բայց այդպիսի դոնորները քիչ են: Հետևաբար, նույնիսկ սոցիալական բիզնեսի նախագծերի ֆինանսավորման դեպքում, դոնորները հաճախ դրամաշնորհառուներին խնդրում են ստեղծել իրենց հանրային ոչ առևտրային կազմակերպությունները ՝ այդպիսով որոշակիորեն պաշտպանվելով իրենց միջոցների չարաշահումից: Ի վերջո, ամբողջ գումարը, որը գնում է առևտրային ընկերությունների հաշիվներ, ավտոմատ կերպով համարվում է եկամուտ, այսինքն, ըստ օրենքի, դա պետք է հանգեցնի հարստացման, և դա շատ անցանկալի է դրամաշնորհների հետ աշխատելու համար: Բացի այդ, գանձվում են լրացուցիչ հարկեր: առևտրային կազմակերպությունների վարձավճարների վերաբերյալ, ինչը մեծացնում է դոնորների համար դրամաշնորհի կառավարման ծախսերը …
