Ինչպես գրել բյուջե

Բովանդակություն:

Ինչպես գրել բյուջե
Ինչպես գրել բյուջե

Video: Ինչպես գրել բյուջե

Video: Ինչպես գրել բյուջե
Video: Учимся учиться | Как научить ребенка писать? Как исправить почерк ребенка? Польза каллиграфии 2024, Նոյեմբեր
Anonim

Բյուջեն փաստաթուղթ է, որը մանրամասնում է փողի ծախսման աղբյուրները: Դա կարող է լինել թերի, երբ միջոցները բավարար չեն, և հավելուրդ, երբ միջոցները դեռ մնում են: Ինչպե՞ս եք բյուջե գրում:

Ինչպես գրել բյուջե
Ինչպես գրել բյուջե

Հրահանգներ

Քայլ 1

Հավաքեք ձեզ անհրաժեշտ տեղեկատվությունը: Գտեք անցյալ տարվա բյուջեն, եթե դուք հողաթափ չեք, և ուշադիր ուսումնասիրեք դրա բացերը: Որոշեք նաև, արդյոք բոլոր հոդվածները համապատասխան են օրվա համար: Խորհրդատվություն խնդրեք գործընկերներից, օրինակ ՝ առաջիկա մեծ ծախսերի և ընկերության զարգացման հեռանկարների վերաբերյալ: Հնարավորության դեպքում խորհրդակցեք մասնագետների հետ: Պարզեք նաև աշխատողների թիվը, վարձատրության համակարգը, ներառյալ և բոնուսներ, աշխատակիցներին աշխատանքից ազատելու և աշխատանքի ընդունելու ընդունված կանոններ: Համոզվեք, որ ձեր ղեկավարի հետ քննարկեք այնպիսի հարցեր, որոնք հնարավոր չէ լուծել առանց ավելի բարձր մակարդակի:

Քայլ 2

Կազմեք բյուջե: Սահմանել և կազմակերպել հիմնական փաստաթղթի հոդվածները. Վաճառքի կանխատեսում, արտադրության բյուջե, գույքագրման բյուջե, առևտրային ծախսերի բյուջե, մատակարարման բյուջե, հիմնական նյութերի բյուջե, ուղղակի աշխատավարձերի բյուջե, արտադրության անուղղակի ծախսերի բյուջե, ծախսերի բյուջե, եկամուտների և ծախսերի բյուջե, եկամուտների կանխատեսում, մնացորդի կանխատեսում, ներդրումային նախագիծ և դրամական հոսքերի բյուջե: Հնարավորինս մանրամասն տրամադրեք ձեր հիմնական բյուջեի յուրաքանչյուր հատվածի համար:

Քայլ 3

Գրեք ժամանակին հատուկ բյուջե: Լավագույնն այն է, որ կազմվի մեկ տարի և բաժանվի ըստ ամսվա: Նկարագրեք խնդիրներից յուրաքանչյուրի հնարավոր լուծումները: Մի մանրամասնեք աննշան ծախսերի մասին հոդվածներում, օրինակ `գրասենյակային աշխատողների համար ռետինների գնում:

Քայլ 4

Նախագծեք բյուջեն այնպես, որ կետերը հեշտ ընթերցվեն և հիմք հանդիսանան կառավարման որոշումների համար: Այն բաժանեք ենթախմբերի և դասավորեք դրանք հիերարխիայում:

Քայլ 5

Գործողությունները համապատասխանեցնել կազմակերպության բոլոր մակարդակներին: Յուրաքանչյուր աշխատող, որը պատասխանատու է աշխատանքի որոշակի ոլորտի համար, պետք է տեղեկացված լինի առաջիկա խնդիրների և դրանց լուծման ուղիների մասին:

Խորհուրդ ենք տալիս: