Անկախ այն գործունեությունից, որով զբաղվում է այս կամ այն կազմակերպությունը, դրա ղեկավարները ընտրություն ունեն ՝ ում վարձել: Շատ հաճախ ձեռներեցները վարձում են օտարերկրյա քաղաքացիների, ինչը կարելի է բացատրել մի քանի գործոններով: Նախ, օտարերկրյա աշխատողը կարող է ունենալ ավելի բարձր պատրաստվածություն: Երկրորդ, օտարերկրացիների մեծ մասը պարզապես էժան աշխատուժ է:
Հրահանգներ
Քայլ 1
Որպեսզի ձեր կազմակերպություն ներգրավեք օտարերկրյա աշխատողներ, դուք պետք է համապատասխան թույլտվություն ստանաք: Դա նշված է 2002 թվականի հուլիսի 25-ի «Ռուսաստանի Դաշնությունում օտարերկրյա քաղաքացիների իրավական կարգավիճակի մասին» թիվ 115 Դաշնային օրենքի հոդվածի չորրորդ պարբերությունում:
Քայլ 2
Բացառություն են կազմում միայն այն աշխատողները, ովքեր Ռուսաստանի տարածքում մնալու համար վիզա չեն պահանջում: Նախքան արտասահմանյան աշխատուժ ներգրավելու թույլտվություն ստանալը, դուք պետք է քվոտա ստանաք, եթե այն սահմանված է Ռուսաստանի Դաշնության կառավարության կողմից վերը նշված օրենքի 13.1-րդ վեցերորդ պարբերությունում:
Քայլ 3
Քվոտա ստանալու և դրա չափը որոշելու համար գրեք հայտարարություն, որում նշում եք օտարերկրյա քաղաքացիների աշխատուժ օգտագործելու ձեր ՝ որպես գործատուի կարիքը: Ներկայացրեք այս փաստաթուղթը գործադիր իշխանության մարմիններին: Այս մարմնին վերապահված բոլոր լիազորությունները սահմանված են Ռուսաստանի Դաշնության Կառավարության դեկտեմբերի 22-ի թիվ 783 որոշման մեջ:
Քայլ 4
Եթե նախապես ուզում եք իմանալ, թե քանի օտարերկրյա քաղաքացի կարող եք ներգրավել, նայեք կառավարության համապատասխան հրամանագրին, որը սահմանում է օտարերկրյա աշխատողներին թույլտվություն տալու քվոտաների ընդհանուր քանակը:
Քայլ 5
Կարող եք տեսնել նաև Ռուսաստանի առողջապահության և սոցիալական զարգացման նախարարության հրամանը, որում քվոտաների ընդհանուր ծավալը բաժանված է որոշակի կատեգորիաների ՝ մասնագիտություններ, մասնագիտություններ և որակավորումներ: Ընտրեք փաստաթղթի պահանջվող կետը, և դուք կկարողանաք պարզել այս դիրքում ներգրավված այլ երկրի ներգրավված քաղաքացիների առավելագույն հնարավոր քանակը: Խնդրում ենք նկատի ունենալ, որ մեկ գործատու իրավունք ունի անսահմանափակ թվով մարդկանց վարձել նախապես որոշված քվոտայի շրջանակներում:
Քայլ 6
Այն դեպքում, երբ օտարերկրյա աշխատողը առանց վիզայի ռեժիմով Ռուսաստանի Դաշնության տարածք է ժամանել, ձեզ հարկավոր չէ դիմել այս քվոտայի համար: Ռուսաստանի Դաշնության Միգրացիոն դաշնային ծառայությանը և աշխատանքի գրասենյակին ներկայացրեք համապատասխան թույլտվություն ունեցող օտարերկրյա քաղաքացու հետ աշխատանքային պայմանագրի կնքման մասին ծանուցում և շարունակեք ձեր ձեռնարկատիրական գործունեությունը:
