Ինչպես ներկայացնել սնանկության գործ

Բովանդակություն:

Ինչպես ներկայացնել սնանկության գործ
Ինչպես ներկայացնել սնանկության գործ

Video: Ինչպես ներկայացնել սնանկության գործ

Video: Ինչպես ներկայացնել սնանկության գործ
Video: Սնանկության դատարանը գործում է 2024, Դեկտեմբեր
Anonim

1993 թվականի մարտի 1-ից ուժի մեջ մտավ Ռուսաստանի Դաշնության օրենքը ձեռնարկության անվճարունակության, այսինքն `սնանկության մասին: Ձեռնարկության անվճարունակությունը կարող է հայտարարվել արբիտրաժային դատարանի կողմից պարտապանի կողմից այս փաստի կամավոր հայտարարությունից և ձեռնարկության կամավոր լուծարումից հետո: Օրենքը նախատեսում է ձեռնարկության անվճարունակության որոշում, եթե երեք ամսվա ընթացքում անհնար է կատարել պարտատերերի պահանջները և ձեռնարկության ակտիվների նկատմամբ պարտքերի ավելցուկը:

Ինչպես ներկայացնել սնանկության գործ
Ինչպես ներկայացնել սնանկության գործ

Հրահանգներ

Քայլ 1

Ձեր ձեռնարկությունը սնանկ ճանաչելու համար դուք պետք է այն ձեռնարկության ղեկավարին ներկայացնեք արբիտրաժային դատարան, երբ անվճարունակությունը պայմանավորված է ոչ թե ձեռնարկության կառավարման ժամանակավոր դժվարություններով և ձեռնարկության ֆինանսատնտեսական անվճարունակությամբ, այլ ներկայությամբ: ձեռնարկության ակտիվների ֆինանսական արժեքից ավել պարտքեր:

Քայլ 2

Նաև, երբ ձեռնարկությունը ի վիճակի չէ վճարել իր պարտքերը, այդ թվում `վճարել ջերմության և էլեկտրաէներգիայի դիմաց և մարել աշխատավարձի պարտքերը իր աշխատակիցների հետ:

Քայլ 3

Արբիտրաժային տրիբունալը աուդիտ է ուղարկում ձեռնարկությանը: Պահանջում է հաշվեկշիռ, կանոնադրություն, բոլոր պարտատերերի ցուցակ `վճարման ենթակա և դեբիտորական պարտքերի բաշխմամբ:

Քայլ 4

Եթե ստուգման և հետաքննության ընթացքում պարզվի, որ ընկերությունը ի վիճակի է վճարել իր պարտքերը և հաշիվները, իսկ ֆինանսական դժվարությունները ժամանակավոր են, ապա ընկերությունը չի կարող սնանկ ճանաչվել:

Քայլ 5

Երբ ստուգման և հետաքննության ընթացքում պարզվում է, որ ընկերության ակտիվները պակաս են պարտքերի և վարկերի պարտքից, ընկերությունը ճանաչվում է սնանկ: Ձեռնարկության ամբողջ գույքն ու ակտիվները նկարագրվում և վաճառվում են:

Քայլ 6

Ձեռնարկության գույքի և ակտիվների վաճառքից ստացված հասույթն օգտագործվում է աշխատողներին աշխատավարձ վճարելու, պարտքերի և վարկերի համար հաշվարկների, ինչպես նաև արբիտրաժային դատարանի աշխատանքի և ընկերության վճարունակության աուդիտի և ֆինանսական ստուգման համար վճարելու համար:

Խորհուրդ ենք տալիս: