Հղիության 30 շաբաթվա ընթացքում ապագա մայրը 140-ից 180 օր ժամկետով հիվանդության արձակուրդ է ստանում կլինիկայում (նախածննդյան կլինիկա), որտեղ գրանցված է: Այս ժամանակահատվածը հաշվարկվում է առաքումից 70 օր առաջ և առաքումից 70-110 օր առաջ: Հղիության նպաստների հաշվարկը և վճարումը կարգավորվում են 2006 թվականի դեկտեմբերի 29-ի թիվ 255-FZ դաշնային օրենքով:
Հրահանգներ
Քայլ 1
Որոշեք եկամտի չափը, որի համար Ռուսաստանի սոցիալական ապահովագրության ֆոնդին (ԱՍSS) ապահովագրական վճարները կուտակվել են հղիության արձակուրդի սկսվելուց առաջ վերջին 12 ամիսների ընթացքում: Դա անհրաժեշտ է, քանի որ վճարման այս տեսակը ֆինանսավորվում է ԱԱSS բյուջեից, այլ ոչ թե գործատուի միջոցներից:
Քայլ 2
Ստացված գումարը բաժանեք բիլինգի ժամանակահատվածի օրացուցային օրերի թվին: Դուք կստանաք միջին օրական վաստակի ցուցանիշ: Ընդհանուր առմամբ, նպաստի չափը կազմում է միջին վաստակի 100% -ը: Բայց կա մեկ «բայց». Ամեն տարի բյուջեի մասին օրենքը սահմանում է հղիության և ծննդաբերության նպաստների առավելագույն չափը, և վճարումների չափը չի կարող գերազանցել այն: Եթե կինն աշխատում է մի քանի գործատուների մոտ, ապա յուրաքանչյուր աշխատանքի համար սահմանափակման կանոնը կիրառվում է առանձին: Եթե արդյունքում ստացված գումարը չի գերազանցում առավելագույն չափը, ապա հղիության նպաստը վճարվում է ըստ հաշվարկված միջին վաստակի:
Քայլ 3
Նպաստի ընդհանուր գումարը հաշվարկելու համար օրական նպաստը բազմապատկեք հղիության արձակուրդի (հիվանդության արձակուրդի) քանակով `ըստ հիվանդ արձակուրդի:
Քայլ 4
Նշանակեք մայրության նպաստներ այն բանից հետո, երբ կինը դիմել է դրան, բայց ոչ ուշ, քան տասը օր անց: Նպաստը պետք է վճարվի նշանակումից հետո հաջորդ աշխատանքային օրը: Եթե հիվանդության արձակուրդը երկարաձգվում է հատուկ հանգամանքների պատճառով, ապա նոր թերթ տրամադրելուց հետո հաշվարկեք և վճարեք լրացուցիչ գումար: Հաշվարկի ալգորիթմը չի փոխվում:
Քայլ 5
Նպաստի չափով գանձեք անձնական հարկ, կենսաթոշակային ապահովագրության վճարներ, սոցիալական ապահովության վճարներ աշխատանքի վթարներից և աշխատանքային հիվանդություններից
Քայլ 6
Եթե կինն աշխատել է ձեռնարկությունում վեց ամսից պակաս, դուք իրավունք ունեք նրան նպաստ տալ այն չափով, որը չի գերազանցի մեկ ամսվա նվազագույն աշխատավարձը (11-րդ հոդվածի 3-րդ մաս թիվ 255-F3):,
